Einblicke in den Bereich

Produktion und Verpackung

HUG als Arbeitgeber

Bei HUG bleibt dir Zeit für die wichtigen Dinge

Bei HUG bleibt dir Zeit für die wichtigen Dinge

Die Vereinbarkeit deiner Aufgaben bei HUG mit deinem Privat- und Familienleben liegen uns am Herzen.

Freiraum durch flexibles Arbeitsmodell
Ein individuelles Teilzeitpensum oder Jobsharing schaffen Spielraum für Hobbys, Familie, private Projekte und vieles mehr.
Freiraum durch flexible Schichtmodelle
Unsere unterschiedlichen Schichtmodelle ermöglichen eine flexiblere Freizeitgestaltung an den Wochentagen. Für die Nachtschicht gibt es einen Zeitzuschlag von 25 %, und am Wochenende wird im Normalfall spätestens ab Samstagmittag nicht mehr gearbeitet.
Freiraum durch flexiblen Arbeitsort
Stosszeiten vermeiden, Arbeitszeiten flexibel einteilen, die Umweltbelastung senken; all dies wird möglich durch das mobile Arbeiten – und die somit freie Wahl des Arbeitsortes – sofern deine Aufgaben keine Präsenz vor Ort erforderlich machen.
Freiraum durch flexible Arbeitszeit
Bei uns geht es um das Erfüllen von Aufgaben, nicht um das Abarbeiten von Stunden. Unsere Jahresarbeitszeit ermöglicht flexible Arbeitszeiten und gleicht saisonale Schwankungen aus. Wenn das nicht ausreicht, hast du die Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu beziehen.

Bei HUG gestaltest du HUG mit

Bei HUG gestaltest du HUG mit

Deine Ideen sind bei uns willkommen. Du kannst sie einbringen und findest dafür stets ein offenes Ohr – bis in die Chefetage.

Kontinuierlicher Verbesserungprozess (KVP)
An gemeinsamen Teammeetings werden deine Inputs zur Verbesserung unserer Wettbewerbsfähigkeit regelmässig diskutiert. Du hast also direkten Einfluss auf Aufgaben, Arbeitsplätze, Arbeitsabläufe und vieles mehr.
Bei HUG kannst du Neues ausprobieren
Du magst pragmatische und unkonventionelle Lösungsansätze? Bei uns darfst du Neues ausprobieren, etwas wagen und an die Grenzen deiner Verantwortung gehen. Auch scheitern ist erlaubt.

Bei HUG bist du wichtig

Bei HUG bist du wichtig

Bei HUG nehmen wir unsere Verantwortung auf allen Ebenen wahr.

Bei HUG wird Gleichbehandlung gross geschrieben
Wir setzen uns für faire Löhne und die Lohngleichheit unabhängig vom Geschlecht auf allen Stufen ein.
Bei HUG wird Diversität gross geschrieben
Die HUG Familie wird bereichert durch die Vielfalt ihrer Mitarbeitenden. Verschiedene Altersgruppen, Nationen, Religionen, Kulturen und Lebenswelten kommen in der HUG Familie zusammen.

Mit HUG kannst du viel erreichen

Mit HUG kannst du viel erreichen

Egal, wo du beginnst: Bei uns kannst du dich von jeder Position aus weiterentwickeln.

HUG sorgt für einen guten Start
Individuelle Einführungsprogramme vereinfachen deinen Einstieg bei HUG und du bist von Anfang an mit unseren Mitarbeitenden im Austausch. Darüber hinaus steht dir eine Bezugsperson wie eine Gotte oder ein Götti während der gesamten Einarbeitungsphase zur Seite.
HUG sorgt für Weiterentwicklung
Wir fördern unsere Talente in allen Funktionen, damit sie ihre Stärken weiter entwickeln können. Externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit definierter Kosten- und/oder Zeitbeteiligung, gezielte Führungsentwicklung und eine Vielzahl von internen Schulungen sind Teil unserer HUG-Kultur.

Mit HUG machst du Menschen glücklich

Mit HUG machst du Menschen glücklich

Als Teil der HUG Familie versorgst du viele Menschen (und dich!) mit Genussmomenten.

HUG weckt Leidenschaft
Wir arbeiten mit Hingabe, feiern unsere gemeinsamen Erfolge und geniessen in den Pausen miteinander unsere Produkte.
Voller Stolz für HUG unterwegs
Wir vertreten das Unternehmen gerne in Geschäftsgremien, an Messen, in Schulen und im Privatleben. Menschlichkeit, Tradition, Innovation und Nachhaltigkeit stehen im Zentrum unserer Marken HUG, Wernli und DAR-VIDA.

Bei HUG bist du vielseitig

Bei HUG bist du vielseitig

In unserem backhaus gibt es einfache, abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Aufgaben. Jede Tätigkeit ist für das Endprodukt wichtig.

HUG bietet dir ein flexibles Schichtmodell
Je nach Auftrag produzieren wir unsere hochwertigen Produkte im Zwei- oder Drei-Schichtmodell. Durch die wechselnde Arbeitszeit erwarten dich unterschiedliche Aufgaben und ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag.
HUG bietet dir Schichtzulagen
Die Schicht- und Nachtzulagen sind im definierten Salär enthalten und somit fester Bestandteil von deinem Lohn. Für mehr Erholung erhältst du für die Arbeit im Nachtzeitraum einen Zeitzuschlag von 25% und eine bezahlte Pause von 20 Minuten.

HUG gibt dir Verantwortung

HUG gibt dir Verantwortung

Rund 60% unserer Mitarbeitenden arbeiten im Bereich der Produktion und Verpackung. Sie übernehmen die Verantwortung für die Herstellung unserer feinen Qualitätsprodukte.

HUG steht für flache Hierarchien
Wir pflegen einen unkomplizierten und persönlichen Austausch untereinander. So sind wir täglich im direkten Kontakt und nah am Geschehen. Unsere flache Hierarchie fördert Eigeninitiative und Selbstverantwortung bei allen Mitarbeitenden.
Bei HUG lernen wir gegenseitig
Alle Mitarbeitenden, unabhängig vom Aufgabenbereich, arbeiten einen Tag in unserer Produktion und Verpackung. So lernen wir alle voneinander und erweitern unser Prozessverständnis.

Produktion und Verpackung in Zahlen

Damit du die Arbeit bei uns noch besser kennenlernst, haben wir sechs Zahlen aus unserem Bereich für dich zusammengetragen.
13423
Schritte legst du während einer Schicht pro Tag zurück
33
 
%
deiner Arbeitszeit verbringst du mit Reinigungsarbeiten
495
tägliche Versuchungen Biscuits zu naschen
11.5
 
Jahre
beträgt das Durchschnittsdienstalter
100
 
%
verständigst du dich auf deutsch, damit wir uns alle verstehen
9
KVP-Teams besprechen regelmässig neue Ideen

Mich begeistert bei HUG der unglaubliche Zusammenhalt im Team. Zusammen erreichen wir die gemeinsam gesetzten Ziele und können auch in intensiven Momenten zusammen lachen.

Andreas Wicki, Teamleiter Produktion

Unsere Vorteile für dich

Offene Bürolandschaft mit Steharbeitsplätzen und Rückzugszonen
Offene Bürolandschaft mit Steharbeitsplätzen und Rückzugszonen
Kostenlose Beschaffung und Reinigung von Betriebskleidern, Sicherheitsschuhen und Schutzbrillen
Kostenlose Beschaffung und Reinigung von Betriebskleidern, Sicherheitsschuhen und Schutzbrillen
Immer feine Produkte zum Naschen in Griffweite
Immer feine Produkte zum Naschen in Griffweite
30% Rabatt auf das gesamte HUG-Sortiment
30% Rabatt auf das gesamte HUG-Sortiment
Attraktive Unterstützung bei Aus- und/oder Weiterbildungen
Attraktive Unterstützung bei Aus- und/oder Weiterbildungen
Mindestens 5 Wochen Ferien und 12 bezahlte Feiertage
Mindestens 5 Wochen Ferien und 12 bezahlte Feiertage
Kostenlose Parkmöglichkeiten für Auto, Töff & Velo inkl. Ladestation für Elektro-Fahrzeuge
Kostenlose Parkmöglichkeiten für Auto, Töff & Velo inkl. Ladestation für Elektro-Fahrzeuge
Vergünstigtes Verpflegungsangebot von FelFel und tägliche Lunch-Bons für Restaurants in der Umgebung
Vergünstigtes Verpflegungsangebot von FelFel und tägliche Lunch-Bons für Restaurants in der Umgebung
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Attraktive Sozialversicherungen und Arbeitgeber-Beiträge für die berufliche Vorsorge
Attraktive Sozialversicherungen und Arbeitgeber-Beiträge für die berufliche Vorsorge
Urlaub für frisch gewordene Eltern und Familienzulagen
(CHF 50.– / Kind)
Urlaub für frisch gewordene Eltern und Familienzulagen<br /> (CHF 50.– / Kind)
Bis zu 5 bezahlte Arbeitstage für Expertentätigkeiten
Bis zu 5 bezahlte Arbeitstage für Expertentätigkeiten
1 Ferientag zu deinem runden Geburtstag
1 Ferientag zu deinem runden Geburtstag
Vergünstigte Eintritte oder Gratiseintritte für diverse Freizeitangebote
Vergünstigte Eintritte oder Gratiseintritte für diverse Freizeitangebote
20% Vergünstigung auf den Bezug von Reka-Checks
20% Vergünstigung auf den Bezug von Reka-Checks
Firmeneigene Fahrräder mit Helm stehen zur Nutzung zur Verfügung
Firmeneigene Fahrräder mit Helm stehen zur Nutzung zur Verfügung

Erzähl mal!


Wie ist das Arbeitsklima bei HUG?

Gibt es Entwicklungs­möglichkeiten?

Kannst du dich an die Einführung bei uns erinnern?

Was bedeutet für dich Teamarbeit?

Was heisst «mitwirken» bei HUG?

Warum hast du dich für HUG entschieden?

Was unterscheidet HUG von anderen Unternehmen?

Wie sind die Arbeitszeiten je Schicht?

Wie ist der Umgang untereinander?

Wie vereinbarst du die Schichtarbeit mit deinen Hobbies?

Offene Stellen in der Produktion